サービス内容
TK社会保険労務士事務所では、スタートアップ・中小企業向けに
組織が壊れないための労務基盤づくりを支援しています。
従業員が増えると、これまで問題がなかった会社でも
従業員トラブル
制度の整合
勤怠や給与管理の混乱
などが起きやすくなります。
当事務所では、企業の成長段階に合わせて労務体制の整備を支援しています。
労務整備・トラブル予防
会社のルールや労務管理を整え、トラブルが起きにくい環境をつくります
就業規則の作成／改訂
労務管理体制の整備
労務トラブルの予防対応
労務相談
給与計算・勤怠の仕組整備
給与計算や勤怠管理のルールを整え、会社に合った仕組みづくりを支援します
勤怠管理のルール設計
給与計算体制の整備
給与制度の見直し
労務システム導入支援
組織課題の可視化・改善提案
組織がうまく回らない原因を整理し、改善ポイントを明確にします
組織構造の分析
労務課題の整理
改善提案
労務トラブル・スポット支援
顧問契約の前でも、単発の労務相談等の支援が可能です
労務トラブル相談
制度相談
就業規則相談